Publicaciones Laboral
El incumplimiento de las políticas frente al COVID-19 puede ser causa de despido disciplinario
‘Post’ del Blog Laboral de Garrigues.
Perú: Calendario de días feriados 2022
El pasado 31 de diciembre de 2021, se publicó la Ley No 31381 que declara el 9 de diciembre como día feriado nacional al modificar el artículo 6 del Decreto Legislativo No 713, Legislación sobre descansos remunerados de los trabajadores sujetos al...
Perú: Efectos de la ampliación del trabajo remoto hasta el 31 de diciembre de 2022
Mediante el Decreto de Urgencia No. 115-2021 publicada con fecha 30 de diciembre de 2021, se modifica el numeral 2 de la Cuarta Disposición Complementaria Final del Decreto de Urgencia No. 026-2020, Decreto que regula diversas medidas excepcionales...
Se aprueban las medidas para la sostenibilidad financiera y social del sistema público de pensiones
Las medidas afectan a materias tan relevantes como la revalorización de las pensiones, la jubilación anticipada, el fomento al envejecimiento activo, la prestación por viudedad, la jubilación forzosa y el incremento de un 0,6% de la cotización con...
Novedades del Real Decreto-ley de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo
Tras el anuncio del acuerdo para la reforma laboral, el BOE publica el texto articulado que, entre otras cuestiones, modifica las modalidades contractuales, establece nuevos mecanismos de flexibilidad y retoma la ultraactividad de los convenios...
Estas son las novedades laborales de la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2022
La Ley de Presupuestos recoge una serie de medidas de carácter laboral, como son las bases y tipos de cotización para 2022, las modificaciones de las aportaciones máximas en planes de pensiones, el interés legal del dinero y el IPREM para 2022,...
Una reforma realista y oportuna
Artículo de Federico Durán, 'of counsel' del Departamento Laboral de Garrigues en Madrid ('Expansión').
El sistema de clasificación profesional puede encubrir una discriminación retributiva entre mujeres y hombres
‘Post’ del Blog Laboral de Garrigues.
Perú: aprueban nuevas medidas restrictivas en el marco de la prevención de contagios por COVID-19
Mediante el Decreto Supremo No. 186-2021-PCM, publicado el 23 de diciembre de 2021, se modificó el Decreto Supremo No. 184-2020-PCM, estableciendo una serie de medidas a ser adoptadas con la finalidad de salvaguardar la seguridad y salud de las...
La contratación temporal vuelve a situarse en el foco de la próxima reforma laboral
‘Post’ del Blog Laboral de Garrigues.
Perú: 7 retos para los empleadores durante el próximo año 2022
La pandemia del COVID-19 trajo consigo épocas de incertidumbre en las que la adaptación era una tarea obligatoria ante un contexto desconocido. Casi dos años después, los empleadores deben enfrentar nuevos retos este 2022. Desde la vacunación de los...
El Gobierno anuncia el acuerdo para la reforma laboral
Se confirma un acuerdo con los agentes sociales para lo que se denomina una "gran reforma estructural del mercado de trabajo".